Rio Tinto, silolara ayrılmış insan kaynakları verilerini birleştirmek için Databricks ile inşa edilmiş bir “göl evi” ortamı oluşturmaya hazırlanıyor.
Madencilik devi, o zamandan beri kaldırılan bir işe alım reklamında projeyle ilgili planlarını açıkladı.
Şirket sözcüsü, şirketle iletişime geçtiğinde proje hakkında yorum yapmaktan kaçındı. iTnews.
Reklamda, ‘insanlar veri göl evi’nin bir Databricks platformunda çalıştırılacağı ve “Rio Tinto’nun parçalanmış, silolu, karmaşık bir veri ağından tek bir erişilebilir kaynağa geçmesine izin vereceği” belirtildi.
“Bir Databricks platformunun kullanılmasıyla, Çalışanlarımızın çeşitli kaynaklardan gelen verileri birleşik ve kontrollü bir şekilde – hepsi tek bir yerde, basitleştirilmiş ve tarihsel olarak doğru – sunmasını ve analiz etmesini sağlayacağız.”
Rio Tinto’nun İnsanlar işlevi, şirketin Perth, Brisbane ve Montreal iş merkezlerinde faaliyet gösteriyor ve 35 ülkede yaklaşık 50.000 çalışanı yönetmekten sorumlu.
İş ilanına göre, entegre platform “doğruluk, tekdüzelik” sağlayacaktır. [and] geçmiş, şimdiki ve gelecekteki Kişiler veri varlıklarının tutarlılığı.
Bu, insanların veri göl evinin birincil amacını sağlayacaktır: Rio Tinto’nun İK işlevinin veriye dayalı kararlar almasına ve eyleme dönüştürülebilir içgörüler üretmesine destek olmak.
Madenci, göl evi kurulumunu ve işleyişini denetlemek için yeni bir “veri yönetimi programı lideri” atamayı umuyor.
Lider, daha önce gelişmiş analitik ve veri bilimi lideri Kirsten Edwards tarafından üstlenilen sorumlulukları üstlenecek.
Geçen yılın büyük bir bölümünde Edwards, küresel insan analitiği ve içgörü başkanı rolünü üstlenmişti ve geçen yılın Ekim ayında kalıcı küresel insan verileri ve analitiği başkanı oldu.
Rio Tinto’nun işgücünün verimli yönetimini sağlama konusunda İnsan işlevinin yeterliliğini desteklemek, şirketin teknoloji becerileri krizi ve işgücü sıkışıklığı karşısında üretkenliği sürdürmeye yönelik uzun vadeli hedefini gerçekleştirmek için attığı bir dizi adımın en sonuncusudur.