Rapid7 aktivist yatırımcı ile ateşkes alıyor, 3 yönetim kurulu koltuğu ekliyor


Yönetişim ve Risk Yönetimi, Güvenlik Operasyonları

Jana ile işbirliği anlaşması Rapid7 yönetim kurulunu 11’e genişletir, yönetişim kontrollerini sıkar

Michael Novinson (Michaelnovinson) •
24 Mart 2025

Rapid7 aktivist yatırımcı ile ateşkes alıyor, 3 yönetim kurulu koltuğu ekliyor

Rapid7, aktivist yatırımcıya üç yönetim kurulu koltukunu önümüzdeki yılın başlarına kadar yaygın işbirliği karşılığında vermeyi kabul ederek Jana Partners ile bir ateşkes vurdu.

Ayrıca bakınız: 2025 için kimlik ve erişim yönetimini yeniden hayal etmek

Boston güvenlik açığı yönetimi satıcısı, Jana ile Rapid7’nin yönetim kurulu büyüklüğünü sekizden 11’e çıkaracak bir işbirliği anlaşması imzalayarak eski Forescout CEO’su Wael Mohamed, eski Imperva ve Gigamon CFO Michael Burns ve Jana Araştırma Direktörü Kevin Galligan’ı ekledi. Buna karşılık Jana, Rapid7’nin yönetim kurulu adaylarını destekleyecek ve sahiplik hissesini Ocak 2026’ya kadar% 15’in altında tutacak.

Rapid7 Başkanı ve CEO’su Corey Thomas yaptığı açıklamada, “Kurulumuza Wael, Mike ve Kevin eklemenin daha fazla hız, odak ve etki ile yürütme yeteneğimizi hızlandıracağından eminiz.” Dedi. “Her biri, stratejimizi keskinleştirmemize, yürütmeyi güçlendirmemize ve hissedarlarımız için daha fazla değer yaratmamıza yardımcı olacak bir uzmanlık zenginliği getiriyor.”

Rapid7’nin hisseleri, Pazartesi günü geç saatlerde işlem gören hisse başına 1,41 $ – veya% 4.98 – 29.70 $ ‘a yükseldi, bu da şirketin 26 Şubat’tan bu yana işlem gören en yüksek.

Ancak şirketin hisseleri 2024’ün başından bu yana% 42.3 ve Kasım 2021’de hisse başına 138,41 $ ‘dan% 78.5 oranında düştü. Rapid7, şu anda sadece 1.88 milyar dolar, rakipler Qualys ve Tenable’ın çok altında, 4.76 ve 4.37 milyar dolar değerinde bir değere sahip (bakınız: bkz: Jana Partners, Rapid7, Eyes Potansiyel Satışındaki hisseyi artırıyor).

What Rapid7, Jana Partners her biri anlaşmadan çıkıyor

Üç yönetim kurulu koltuğu karşılığında Jana, Rapid7’nin mevcut yönetim kurulu üyelerinin sekizinin yeniden seçilmesi için oy kullanmayı kabul ederken, Rapid7, yönetim kurulunun büyüklüğünü 12 yöneticinin üzerindeki artırmamayı kabul etti. Bu, Siber Tedarikçiler ve ONESPAN’ın Legion Partners’a iki yönetim kurulu koltuğu vermeyi kabul ettiği ve aynı zamanda mevcut üç yönetim kurulu üyesinin çıkışına sahip olduğu daha önce anlaşma ile tezat oluşturuyor.

Jana yönetici ortağı Scott Ostfeld yaptığı açıklamada, “Rapid7’nin liderliğini ve yürütme yeteneklerini geliştirmek için attığı adımlarla cesaretlendiriliyoruz.” Dedi. Diyerek şöyle devam etti: “Rapid7 ile son derece yapıcı diyalogumuzu takdir ettik ve ilerideki önemli fırsatlardan yararlanmak ve hissedarlar için değeri en üst düzeye çıkarmak için yönetim ve yönetim kurulu ile çalışmayı dört gözle bekliyoruz.”

Mohamed, Forescout’un CEO’su ve Trend Micro Başkanı ve COO’su olarak üç yıldan fazla bir süre geçirdi ve yönetim kuruluna katılması, ürün stratejisi, dijital dönüşüm ve operasyonel ölçeklendirme etrafında yetenekler getiriyor. Burns, Thoma Bravo firmayı özel ve iki yıl Gigamon’un CFO’su olarak aldığında Imperva’nın CFO’su olarak bir yıl geçirdi ve eklenmesi operasyonel disiplin ve yatırımcı güvenilirliği getirdi.

Galligan, değer çıkarma, hissedar iade optimizasyonu ve performans analizi ile ilgili bir beceriye sahiptir. Jana, Galligan’ın yönetim kurulundan istifa ederse yedek bir adayı belirleme hakkına sahipken, Rapid7 ve Jana, yönetim kurulundan istifa ederse Burns’ün yerine karşılıklı olarak anlaşacaklar. Anlaşma, Jana’nın Rapid7 hisse senetlerinde en az% 2 net uzun pozisyon almasına bağlı.

Galligan, Rapid7’nin tazminat komitesinde oturacakken, Burns şirketin denetim komitesinde oturacak. Galligan’ın Tazminat Komitesi’nde olması, Jana’nın bakış açısını yönetim teşviklerini doğrudan etkileyen alanlara yerleştirecektir. Jana ve Rapid7 arasındaki ateşkes, Mohamed, Burns ve Galligan’a ait koltukların gelecekteki taahhüt yerleşimleri için eşit dikkate almasını zorunlu kılar.

PACT ayrıca, Rapid7 veya Jana’nın kritik medya kampanyaları başlatmasını veya işbirliği döneminde çekişmeli davranışlarda bulunmasını engelleyen karşılıklı bir ayrımcılık dışı madde içeriyor. Her iki taraf da barışı kırarsa, diğeri yükümlülüklerinden serbest bırakılır. Bu, işbirliği anlaşmalarında standart bir maddedir.

Burns daha önce Jana ile 50.000 dolarlık bir ön ödeme ve tartışmalı bir seçimde seçildiyse 150.000 dolar ek bir aday anlaşması vardı. Rapid7 ve Jana arasındaki işbirliği anlaşması imzalandıktan sonra, aday anlaşması sona erdi ve Burns şimdi Rapid7’den standart yönetim kurulu tazminatı alacak. Galligan’ın tüm yönetim kurulu tazminatını Jana’ya ataması bekleniyor.





Source link