Autor, “İçinde bulundukları iş akışından öğrenecekler” diyor. “Genellikle insanlar bir araçla çalışma sürecinde olacak ve araç da bu etkileşimden öğrenecek.”
İster gün boyunca onunla etkileşim kurarak bir yapay zeka aracını doğrudan eğitiyor olun, ister çalışırken ürettiğiniz veriler yalnızca yaptığınız işi yapabilecek bir yapay zeka programı oluşturmak için kullanılıyor olsun, bunun birden fazla yolu vardır. Bu durumda bir çalışan yanlışlıkla kendisinin yerini alacak bir yapay zeka programını eğitebilir. Program inanılmaz derecede etkili olmasa bile, pek çok şirket maaş ve yan haklar gerektirmediği için yeterince iyi olan bir yapay zeka programından memnun olabilir.
Autor, “Sanırım zor bilgilerle hassas bilgilerin bir karışımını kullandığınız ve ileri düzey kararlar almaya çalıştığınız pek çok isteğe bağlı beyaz yakalı iş var” diyor. “İnsanlar bu konuda o kadar iyi değil, makineler bu konuda o kadar iyi değil ama muhtemelen makineler de insanlar kadar iyi olabilir.”
Autor, bir “işgücü piyasası kıyametinin” yaklaştığını görmediğini söylüyor. Autor, pek çok işçinin tamamen değiştirilmeyeceğini, yalnızca işlerinin yapay zeka tarafından değiştirileceğini, bazı işçilerin ise yapay zekadaki ilerlemeler nedeniyle kesinlikle işten çıkarılacağını söylüyor. Oradaki sorunun, sahip oldukları eğitim ve becerilerle artık iyi maaşlı bir iş bulamayınca bu işçilerin başına ne geleceği olduğunu söylüyor.
“Bu, işimizin biteceği anlamına gelmiyor. Daha çok, insanlar iyi oldukları bir şeyi yapıyorlar ve o şey ortadan kayboluyor. Ve sonunda herkesin iyi olduğu genel bir aktivite yapmaya başlıyorlar, bu da çok az para kazandırdığı anlamına geliyor – yemek servisi, temizlik, güvenlik, araç kullanmak,” diyor Autor. “Bunlar düşük ücretli faaliyetler.”
Birisi iyi maaşlı bir işten otomatik olarak çıkarıldığında, sonunda çatlaklardan kaçabilir. Autor bunun geçmişte gerçekleştiğini gördüğümüzü söylüyor.
“Geçtiğimiz 40 yılda imalat ve ofis işlerinin azalması, bu tür işleri yapacak insanların maaşları üzerinde kesinlikle aşağı yönlü bir baskı yarattı ve bunun nedeni, şu anda bunu daha düşük bir ücretle yapmaları değil. Çünkü bunu yapmıyorlar,” diyor Autor.
Frey, ekonominin ve toplumun istikrarsızlaşmasını önlemek için politikacıların yarı yolda kalanlara çözümler sunması gerektiğini söylüyor. Bu muhtemelen etkilenenlere sosyal güvenlik ağı programları sunmayı da içerecektir. Frey, birinci Sanayi Devrimi’nin etkileri üzerine kapsamlı yazılar yazdı ve buradan öğrenilecek dersler olduğunu söylüyor. Örneğin Britanya’da otomasyondan zarar gören insanlara mali yardım sağlayan Yoksulluk Yasaları adında bir program vardı.
“O zamanlar gördüğünüz şey çok fazla toplumsal huzursuzluktu. Nüfusun büyük bir kısmı için ücretler ya sabit kalıyor ya da düşüyor. İsyanlarınız var” diyor Frey. “Yoksulluk Yasalarının daha cömert olduğu yerlere bakarsanız, daha az sosyal huzursuzluk ve daha az kargaşa vardı. Kaybeden insanları telafi etmek için sosyal yardım sistemlerini kullanmak uzun zamandır yaptığımız ve yapmaya devam etmemiz gereken bir şey.”