Intel, şirketin yapay zeka (AI) çiplerine yönelik artan talepten kar elde edememesinin, firmanın toplu işten çıkarmalar duyurmasına yol açmasından birkaç ay sonra, CEO’su Pat Gelsinger’in ayrıldığını doğruladı.
Şirket, 2021’in başlarında VMware’deki CEO görevinden ayrılarak Intel’in yönetimini devralan Gelsinger’ın 1 Aralık 2024’te emekli olduğunu ve Intel’in yönetim kurulundan da istifa ettiğini doğrulayan bir açıklama yayınladı.
Intel’in üst düzey liderleri David Zinsner ve Michelle Johnston Holthaus geçici eş CEO olarak atanırken, yönetim kurulu kalıcı bir yedek arayışında.
Zinsner daha önce Intel’de başkan yardımcısı ve finans müdürü olarak görev yaparken Holthaus, Intel Ürünleri adı altında faaliyet gösteren müşteri bilişimi, veri merkezi, ağ oluşturma ve yapay zeka grubunun CEO’su olarak görev yapıyor.
Intel yaptığı açıklamada, “Kurul bir araştırma komitesi oluşturdu ve Gelsinger’in kalıcı halefini bulmak için özenle ve hızlı bir şekilde çalışacak” dedi.
Intel’in bağımsız yönetim kurulu başkanı Frank Yeary, Gelsinger’in halefi arayışı ilerledikçe geçici yönetici başkan olacak ve şirketin şu anda odak noktasının yatırımcıların güvenini yeniden tesis etmek olduğunu söyledi.
“Yönetim kurulu adına Pat’e, teknoloji liderliğindeki uzun kariyeri boyunca Intel’e verdiği uzun yıllar hizmet ve bağlılığından dolayı teşekkür etmek istiyorum. Pat, gelişim yıllarını Intel’de geçirdi ve ardından 2021’de şirket için kritik bir zamanda geri döndü” dedi Yeary.
“Bir lider olarak Pat, şirket genelinde yenilikçiliği teşvik etmek için yorulmadan çalışırken, en son teknolojiye sahip yarı iletken üretimine yatırım yaparak proses üretiminin başlatılmasına ve yeniden canlandırılmasına yardımcı oldu.”
Buna rağmen şirket, yapay zekayı destekleyen yonga setlerine yönelik artan talebe ayak uydurmak için mücadele ederken kendini geri planda buldu ve Gelsinger’in görev süresi boyunca pazar payının düştüğünü gördü.
Ağustos 2024’te Gelsinger, Intel’in 2025 yılında sermaye harcamalarında 10 milyar dolar kesinti yapması gerektiği ve bunun 15.000 işin kaybedilmesine yol açacağı haberini kamuoyuna duyurdu.
“[Intel has] Üretim rekabet gücünü yeniden kazanma ve birinci sınıf bir dökümhane olma yeteneklerini geliştirme konusunda önemli ilerleme kaydettik, şirkette yapacak daha çok işimiz olduğunu biliyoruz ve yatırımcıların güvenini yeniden kazanmaya kararlıyız” diye ekledi Yeary.
“Yönetim kurulu olarak her şeyden önce ürün grubumuzu yaptığımız her işin merkezine koymamız gerektiğini biliyoruz. Müşterilerimiz bizden bunu talep ediyor, biz de onlara ulaştıracağız.”
Yeary, Intel’in ortak CEO’ların kontrolü altında ürün portföyünü basitleştirmek, üretim yeteneklerini geliştirmek ve işletme giderlerini azaltmak için “acil bir şekilde hareket edeceğini” söyledi.
“Daha yalın, daha basit, daha çevik bir Intel yaratmak için çalışıyoruz” dedi. “Sonuçta süreç liderliğine geri dönüş, ürün liderliğinin merkezinde yer alıyor ve daha fazla verimlilik ve artan karlılık sağlarken bu misyona odaklanmaya devam edeceğiz.”
Gelsinger’in Intel’de CEO olarak görev süresi, şirkette üstlendiği ilk yönetici pozisyonu değildi; daha önce VMware’de çalışmaya başlamadan önce CTO olarak hizmet vermişti.
Gelsinger, “Bugün elbette acı tatlı çünkü bu şirket çalışma kariyerimin büyük bir bölümünde benim hayatım oldu” dedi.
“Birlikte başardığımız her şeye gururla bakabiliyorum. Intel’i mevcut pazar dinamiklerine göre konumlandırmak için zor ama gerekli kararlar aldığımız için hepimiz için zorlu bir yıl oldu. Intel ailesinin bir parçası olarak dünya çapında birlikte çalıştığım birçok meslektaşıma sonsuza kadar minnettarım.”